Cumul du portage salarial avec le chômage et les autres statuts
Le cumul du portage salarial avec le chômage ou avec d’autres statuts est un sujet déterminant au lancement de nombreuses activités.
Cette réflexion est essentielle car elle permet d’identifier les pistes d’optimisation, d’adaptation, et de sécurisation de votre modèle au présent comme au futur.
Cela peut être réellement intégré comme une clé de votre business plan.
Le cumul du portage salarial est parfaitement possible avec d’autres statuts tels que :
Et pour le chômage alors?
Cumuler revenu d’activité et allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) est aussi possible avec le portage salarial.
Cela est totalement indépendant du nombre d’heures effectuées au titre de votre activité.
Que vous choisissiez un CDD ou un CDI en portage salarial, vous pouvez bénéficier de cet avantage en maintenant votre inscription d’allocataire pôle emploi.
Le portage salarial vous permet de reprendre une activité en douceur ou de tester vos projets en toute sérénité.
Pour plus d’information sur le cumul ARE/revenu d’activité: rendez-vous sur la page dédiée de l’UNEDIC ou téléchargez la fiche dédiée de l’UNEDIC.
Pour aller plus loin, estimez vos allocations chômage en fonction de votre salaire.