Nos missions pour simplifier vos recrutements grâce au portage salarial :
- permettre aux consultants de cumuler les avantages de l’indépendance et du salariat.
- permettre aux sociétés de déployer des prestations en 24 heures sans peser sur le budget social ou la marge.
Les nouveautés de la rentrée :
Un coût deux fois moindre que celui de l’intérim et des solutions sur mesure avec des frais de gestion à partir de 3%!
Pour cette rentrée, Advizium vous propose d’optimiser vos marges et vos rémunérations avec des taux dégressifs adaptés à chaque profil et à chaque mission.
En bonus, la fidélité de nos clients et de nos collaborateurs est maintenant récompensée dès le 3ème mois de mission avec des remises et des avantages offerts.
Et pour en savoir plus inscrivez-vous à nos Webinars
Le fonctionnement du portage salarial
Les conditions de sa mise en place
La rémunération du salarié porté
Ses avantages, ses limites, ce qui le distingue le portage salarial
Les cas de recours types pour le client et le client final
Les motivations des salariés portés
Les dernières évolutions réglementaires (handicap, activité partielle, contrat de professionnalisation, POE…)